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Channel: Online-Recruiting.net
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7 Fragen an – Get-in-IT.de

Heute ein Kurz-Portait der auf IT-Stellenangebote spezialiserte Jobbörse Get-in-IT.de, getreu dem Motto: Wie mache ich meine Jobbörse bekannt? So: Los geht’s! Wie lautet Ihr Unternehmensname? – get in...

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Steh auf und geh rekrutieren – GoHiring mit neuer API

Als braves Töchterlein zweier Theologen wollte ich die Anspielung auf Lukas 17, 19 im Kontext mit dem neuen Unternehmensvorhaben von GoHiring in diesem Beitrag unterbringen (done!). Das “Steh auf und...

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StepStone kauft Jobsite.co.uk von DMGT

Es ist mal wieder der helle Wahnsinn angesagt im Krieg-der-Jobbörsen-Reichweite: StepStone (besser: Axel Springers digitale Classified Division ASDC) kauft die britische Top-Jobbörse Jobsite.co.uk von...

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Alles CPC? Auch LinkedIn mit aggregierten Jobs

Die virtuelle Tinte des Monsters-neue-Produktstrategie-Posts ist noch annähernd wässrig, da meldet sich LinkedIn mit einer Neuerung an: Das Produkt “Limited Listings” geht ab 02.06. an den Start;...

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Betreibt Ihr Unternehmen Active Sourcing? Umfrage Ergebnisse

Letzte Woche fand vom 26.-28.05. die Firmenkontaktmesse bonding in Karlsruhe statt. Als Technologie Standort, an dem sich zudem einige wichtige (technische) Hochschulen befinden, birgt Karlsruhe so...

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Es geht los: Monster rüstet sich fürs Social Sourcing

Erst Mitte Mai hat Monster seine neue Produktstrategie verkündet, schon werden die Datenschutzrichtlinien entsprechend der zu erwartenden Super-Social-Sourcing-Suite (tja, nicht nur LinkedIn kann so...

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Noch mehr Umfragen zum Active Sourcing – bitte teilnehmen

Die Ergebnisse zu meiner Kurz-Umfrage auf der bonding zur direkten Kandidatenansprache über soziale Netzwerke habe ich diese Woche bereits veröffentlicht, und da mich (Sie wahrscheinlich auch) die...

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7 Fragen an – Friseur-Job.de

Heute ein Kurz-Portait der auf Friseure und Hairstylisten spezialiserten Jobbörse Friseur-Job.de. Die Angaben stammen jeweils vom Anbieter selbst. Wenn auch Sie Ihren neuen Online-Stellenmarkt hier...

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Marktanteile neue Jobs auf deutschen Jobbörsen – 201405

… und schon wieder ist ein Monat vergangen! Zeit, auf die Jobfeed-Zahlen aus Mai zu gucken und interessante Schlüsse zu ziehen: Die Voraussetzungen: Zeitraum: 01.05.2014 – 31.05.2014 Alle durch Jobfeed...

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LinkedIn launcht separate mobile Job App

Der Trend zur “Zweit-App” bei Netzwerken ist seit einiger Zeit deutlich zu erkennen (Facebook Messenger, Facebook Slingshot,…), und auch XING, so las ich Anfang des Jahres in einem Interview mit CEO...

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Indeed kauft MoBolt für mehr mobile Recruiting

Nachdem LinkedIn und Monster nach und nach in die Welt der aggregierten Jobs vordringen (und LinkedIn dazu ganz frisch eine eigenständige Jobsuch-App gelauncht hat), vermeldet Indeed ebenfalls...

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Online-Recruiting News der letzten Wochen

In meinen monatlichen Newslettern fasse ich regelmäßig zusammen, was sich im Vormonat Interessantes und Lesenswertes getan hat. Das Feedback der Leser ist durchweg positiv, sodass ich einige der...

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Karriereplanung mit XINGs FutureMe – Meinungen?

Ich tue mich schwer, mir eine eindeutige Meinung zu XINGs neuem Prototypen FutureMe – aktuell in den XING Beta Labs kostenfrei testbar – zu bilden. FutureMe können Sie sich als Karriereplanung-Werkzeug...

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Marktanteile neue Jobs auf deutschen Jobbörsen – 201406

Ob es an der Fußball-WM liegt, an den Pfingstferien im Süden oder an der im nördlicheren Deutschland gestarteten Urlaubszeit? Auch wenn die reinen Zahlen der neu geschalteten Stellenangebote in dieser...

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Ergebnisse Online-Umfrage Active Sourcing

Wie Anfang Juni angekündigt, folgen heute die Ergebnisse der Online-Umfrage zum Thema Active Sourcing. In meiner ursprünglichen Feldstudie auf der Firmenkontaktmesse bonding in Karlsruhe Ende Mai habe...

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icjobs.de wird zu jobbörse.com

Diesen April habe ich über eine für Recruiter sinnvolle Erweiterung bzw. Umwandlung meines Jobsuchmaschinen-Reports Deutschland nachgedacht. Bisher ist daraus eine qualifizierte Jobbörsen Liste...

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LinkedIn stoppt den Job-Recruiter-SPAM – gut so!

Active, Direct oder auch einfach “nur” Sourcing ist aktuell eines der Top-HR-Buzzwords schlechthin. Sehr beliebt, und rechtlich in vielen Fällen weniger bedenklich als ein “Cold Call” direkt in das...

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Nachgefragt: JobScout24.de leitet um auf jobs.de

In den letzten Jobfeed-Erhebungen zu Marktanteilen neue Jobs in Deutschland fiel mir bereits auf, dass JobScout24.de kaum noch neue Jobs verzeichnete und sich mehr auf Careerbuilder.de abspielte....

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7 Fragen an Onlikes.de

Heute ein Kurz-Portait der auf Online Marketing Jobs spezialiserten Jobbörse Onlikes.de. Die Angaben stammen jeweils vom Anbieter selbst. Wenn auch Sie Ihren neuen Online-Stellenmarkt hier präsentieren...

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Webinar: Wer hat die meisten Jobs? Und ist das wichtig?

Die monatlichen Posts zu Marktanteilen neu geschalteter Jobs in Deutschland erfreuen sich jedes Mal großer Beliebtheit. Höchste Zeit, dass die Online-Recruiting.net-Leser auch mal was auf die Ohren...

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